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La Ley 2466 de 2025 introduce una reforma que produce cambios significativos en el régimen laboral colombiano. Esta normativa contempla tres tipos de vigencia para sus disposiciones: inmediata, progresiva y condicionada a reglamentación posterior.

La reforma laboral agregó 2 nuevos artículos al CST y modificó 19 de los ya existentes. Además, agregó 41 nuevos artículos y modificó 7 a otras normas diferentes del CST. ¡Los detalles están aquí!

La monetización de la cuota es un mecanismo alternativo disponible para las empresas obligadas a contratar aprendices, que opten por no vincularlos directamente.

Con la Ley 2466 de 2025 de la reforma laboral surge una transformación en materia laboral. Esta reforma no solo renueva los fundamentos de contratación, sino que también eleva las condiciones laborales, y refuerza los derechos y obligaciones de empleadores y trabajadores.

La Ley de reforma laboral 2025 tiene varias fechas de entrada en vigor. Para cada artículo se dispuso un periodo de implementación diferente de acuerdo con su afectación en el giro normal de los negocios de las empresas. ¡Conoce los detalles aquí!

La Ley de reforma laboral 2466 de 2025 introdujo cambios significativos para los aprendices del Sena, quienes ahora deberán ser vinculados mediante un contrato laboral que les otorga derechos y prestaciones equivalentes a los de los trabajadores formales.

La reforma laboral Ley 2466 de 2025 fue sancionada el miércoles 25 de junio por el presidente Gustavo Petro, en este análisis profundizaremos especialmente sobre los cambios referentes a la remuneración, recargos nocturnos, dominicales y festivos.
La reforma laboral presenta artículos enfocados al trabajo nocturno, contrato de aprendices, recargos dominicales, entre otros ítems. El presidente de la República, Gustavo Petro, sancionó la Ley 2466 del 25 de junio de 2025, de reforma laboral. Acompañado por funcionarios, sindicalistas y trabajadores, el mandatario celebró la entrada en vigencia de la norma. De esta […]

Te presentamos este liquidador que compara la legislación anterior y la nueva norma, para calcular la cuota de monetización de aprendices del Sena, según el texto de la reforma laboral 2025 aprobado por Senado y Cámara.
La reforma laboral ya es una realidad y solo le falta la firma presidencial para que sea ley. Recibió el visto bueno por parte del Sena y la Cámara. Con el respaldo mayoritario del Congreso, la reforma laboral del Gobierno del presidente Gustavo Petro quedó aprobada este y pasó a sanción presidencial, luego de recibir […]

Aquí encontrarás más de 30 artículos de la reforma laboral que afectarían el desarrollo de las actividades más importantes de nómina a llevarse a cabo durante el 2025 y siguientes. ¡Entra para conocerlos!

La Corte Constitucional ordenó reducir de 1.150 a 1.000 las semanas de cotización requeridas para acceder a la pensión de vejez a través de la garantía de pensión mínima para las mujeres afiliadas a los fondos privados de pensiones. Esta decisión ya había sido ordenada para las mujeres en el RPM.